Kviečiame į sporto administratorių programą

Olimpinis solidarumas, siekdamas padėti nacionaliniams olimpiniams komitetams kuo geriau įgyvendinti olimpinio sąjūdžio tikslus, vykdo įvairias sudėtines programas, tarp jų ir Sporto administratorių programą.

Sporto administratoriams skirtu projektu siekiama gilinti žinias apie olimpinį sąjūdį, jo vertybes, sportui iškylančius iššūkius ir sporto vadybą. Programa taip pat siekiama ugdyti gebėjimus, rengti priemones ir procedūras, kurios padėtų sportui klestėti XXI amžiuje, tokiu būdu padedant visoms sporto organizacijoms kelti administravimo profesionalumą.

 

Projektą finansuoja: OS ir LTOK.

Projekto partneriai (LSFS ir LSU) organizuoja specialių mokymų ciklą sporto organizacijų atstovams ir tikisi, kad tie, kurie išklausys sporto administratorių kursus, iš šių susitikimų gaus didelės naudos, o surengti mokymai paskatins juos keistis idėjomis ir naudinga patirtimi.

Bendra informacija

Dalyvių atranka – dėl riboto vietų skaičiaus (n=20) bus vykdoma dalyvių atranka, todėl sudaryta komisija vykdys atrankos konkursą.
Atrankos konkurso vertinimo komisija atrinkdama pretendentus vadovausis šiais pagrindiniais kriterijais:
• tinkamai užpildyta paraiškos dalyvauti projekte forma;
• darbo stažas sporto organizacijoje (ne mažesnis kaip 2 metai);
• organizacijos rekomendacija.
Paraiškos forma.

Atrankai reikalingus dokumentus būtina pateikti iki 2016 m. spalio 10 d. imtinai adresu: vaida@ltok.lt.
Apie atrankos rezultatus informuosime iki 2016 m. spalio 31 d.

Mokymų kursus ves patyrę lektoriai. Kursuose bus taikomi atraktyvūs ir inovatyvūs mokymai.

Dalyvavimas mokymuose nemokamas! Dalyviams apmokamos nakvynės, maitinimo ir seminarų išlaidos.
Komandiruojanti organizacija apmoka tik kelionės į mokymus išlaidas.

Visiems mokymų dalyviams bus išduoti sertifikatai!

Mokymų temos, lektoriai ir datos:

• Lapkričio 3 d.
– Pagrindinė informacija apie Olimpines Žaidynes, vertybės ir problemos (4 ak. val.)
– Elitinių sportininkų rengimas, olimpinės rinktinės narių atranka ir olimpinė misija (4 ak. val.)

• Lapkričio 4 d.
– Vadybos gebėjimų kompetencijų tobulinimas (8 ak. val.)
– Komunikacija, Lyderystė, Problemų sprendimas, Sprendimų priėmimas

• Lapkričio 24 d.
– Vadybos gebėjimų ir aplinkos vadybos kompetencijų tobulinimas (8 ak. val.)
– Laiko planavimas, Susirinkimų vedimas, Partnerystės

• Lapkričio 25 d.
– Aplinkos ir išteklių vadybos kompetencijų tobulinimas (8 ak. val.)
– Strateginis planavimas, Žmogiškųjų išteklių vadyba, Etatinių darbuotojų ir savanorių mokymo poreikių įvertinimas

LTOK informacija.

Kitas įrašas
Prasidėjo sporto administratorių kursai
Ankstesnis įrašas
Treneriai mokėsi laimėjimų (sėkmės) motyvacijos teorijų